首页 > 安吉律师 > 作为私立医院的护士,7个月没有发奖金,是否可以申请劳动仲裁解决?

作为私立医院的护士,7个月没有发奖金,是否可以申请劳动仲裁解决?

admin 安吉律师 2024年01月19日
法律分析:老板不发奖金,当事人可依法向劳动争议仲裁机关申请仲裁。仲裁庭审理案件的形式有两种:
1、不开庭审理,这种审理一般是经当事人申请,或由仲裁庭征得双方当事人同意,只依据书面文件进行审理并做出裁决;
2、是开庭审理,这种审理按照仲裁规则的规定,采取不公开审理,如果双方当事人要求公开进行审理时,由仲裁庭做出决定。法律依据:《工资支付暂行规定》第十八条 各级劳动行政部门有权监察用人单位工资支付的情况。用人单位有下列侵害劳动者合法权益行为的,由劳动行政部门责令其支付劳动者工资和经济补偿,并可责令其支付赔偿金:
(一)克扣或者无故拖欠劳动者工资;
(二)拒不支付劳动者延长工作时间工资的;
(三)低于当地最低工资标准支付劳动者工资的。
经济补偿和赔偿金的标准,按国家有关规定执行。
✫✫✫✫✫有法律问题,请打电话15555555523(123中间8个5),微信同号,免费咨询✫✫✫✫✫
老板不发奖金,当事人可依法向劳动争议仲裁机关申请仲裁。仲裁庭审理案件的形式有两种:
1、不开庭审理,这种审理一般是经当事人申请,或由仲裁庭征得双方当事人同意,只依据书面文件进行审理并做出裁决;
2、是开庭审理,这种审理按照仲裁规则的规定,采取不公开审理,如果双方当事人要求公开进行审理时,由仲裁庭做出决定。法律依据:《工资支付暂行规定》第十八条 各级劳动行政部门有权监察用人单位工资支付的情况。用人单位有下列侵害劳动者合法权益行为的,由劳动行政部门责令其支付劳动者工资和经济补偿,并可责令其支付赔偿金:
(一)克扣或者无故拖欠劳动者工资;
(二)拒不支付劳动者延长工作时间工资的;
(三)低于当地最低工资标准支付劳动者工资的。经济补偿和赔偿金的标准,按国家有关规定执行。
✫✫✫✫✫有法律问题,请打电话15555555523(123中间8个5),微信同号,免费咨询✫✫✫✫✫
可以与用人单位协商,协商不成的可以申请劳动仲裁,仲裁不成的可以向人民法院提起讼诉。一般来说,单位不发奖金违反了劳动合同法,除非合同里明确了相关内容,不符合发放条件。
根据法律依据:《劳动合同法》的第六十二条第三点,奖金是工资的一部分,是劳动者应得的待遇。
友情链接: 西双版纳律师 免费律师在线咨询 杭州婚姻律师网 杭州江干区律师 兰州律师 杭州律师微信号 金华律师 安阳律师 濮阳律师 商丘律师 长沙律师 郴州律师 河池律师 浙江律师 西宁律师 秀洲律师 杭州资深律师 武宁律师 新建区律师 上饶德兴市律师 余干县律师 宜丰县律师 池州贵池区律师 六安霍山县律师 沈阳铁西区律师 北京房山区律师 上海青浦区律师 合肥蜀山区律师 东海县律师 运城律师